Cursos bonificados para Administración y diseño de redes departamentales
Actividad

Cursos Bonificados para Administración y diseño de redes departamentales

Formación bonificada en administración y diseño de redes departamentales para mejorar rendimiento, seguridad y continuidad operativa de la red.

Sobre la formación bonificada para Administración y diseño de redes departamentales

Administración y diseño de redes departamentales agrupa formación bonificada para planificar, configurar y mantener redes internas: segmentación, rendimiento, disponibilidad y seguridad básica. La formación bonificada en Administración y diseño de redes departamentales es especialmente relevante en organizaciones con...

Cursos disponibles para Administración y diseño de redes departamentales

11 cursos disponibles

Resolución de incidencias en redes telemáticas
20h

Resolución de incidencias en redes telemáticas

Código: 1374

Gestión de redes telemáticas
20h
Equipos de interconexión y servicios de red
20h

Equipos de interconexión y servicios de red

Código: 1374

Administración de redes telemáticas
60h

Administración de redes telemáticas

Código: 1374

Ejecución de proyectos de implantación de infraestructuras de redes telemáticas
30h

Ejecución de proyectos de implantación de infraestructuras de redes telemáticas

Código: 1374

Planificación de proyectos de implantación de infraestructuras de redes telemáticas
30h

Planificación de proyectos de implantación de infraestructuras de redes telemáticas

Código: 1374

Gestión de la implantación de redes telemáticas
60h

Gestión de la implantación de redes telemáticas

Código: 1374

Elaboración de la documentación técnica
20h

Elaboración de la documentación técnica

Código: 1374

Desarrollo del proyecto de la red telemática
20h

Desarrollo del proyecto de la red telemática

Código: 1374

Análisis del mercado de productos de comunicaciones
20h

Análisis del mercado de productos de comunicaciones

Código: 1374

Cómo bonificar estos cursos (FUNDAE)

El proceso de bonificación es sencillo si sigues estos cuatro pasos fundamentales.

1

Calcular crédito anual

Consulta el crédito disponible de tu empresa según las cotizaciones del año anterior y el número de trabajadores.

2

Planificar la formación

Selecciona los cursos que mejor se adapten a las necesidades de tu equipo y elabora el plan de formación.

3

Registrar y comunicar

Comunica el inicio de la formación a FUNDAE y, si aplica el RLPT, registra a los participantes en la plataforma.

4

Finalizar y aplicar bonificación

Una vez completada la formación, aplica la bonificación en los seguros sociales del mes siguiente.

Preguntas frecuentes